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Perguntas frequentes

Como posso pesquisar oportunidades de trabalho? plus minus

Role para baixo até "Candidatando-se a oportunidades de trabalho na Air Products" e clique em "Encontrar e candidatar". Usuários novos terão que criar uma conta e os usuários de retorno podem fazer login com seu e-mail e senha.

Na página Pesquisar oportunidades de trabalho, insira seus critérios de pesquisa. Seus critérios pesquisáveis podem incluir palavras-chave, número da requisição, cargo, local, etc. O idioma de pesquisa padrão é o inglês; entretanto, você pode fazer uma pesquisa em qualquer um dos idiomas listados no canto superior direito da página. Se você não inserir nenhum critério de pesquisa, todas as posições em aberto publicadas em inglês serão incluídas nos resultados da pesquisa. Como este é um centro de carreiras global, as vagas de emprego são publicadas para a América do Norte e do Sul, Europa, Ásia e Oriente Médio. 

Se os seus critérios de pesquisa não trouxeram os resultados desejados, limpe os critérios e digite novamente. 

Se isso não forneceu a resposta de que você precisava, entre em contato com Aquisição de Talentos. Inclua seu nome, um número de telefone para contato e uma breve explicação do problema.

Para se candidatar diretamente a uma posição aberta, você terá que criar uma conta. O login da conta requer um endereço de e-mail e uma senha válidos.

Para se candidatar a uma oportunidade de trabalho, na tela Pesquisar oportunidades de trabalho, clique no título da posição para revisar os detalhes da função e, em seguida, clique no botão Candidatar-se para começar. Se você ainda não criou uma conta de login, uma mensagem informará que é necessário fazê-lo. Se você é um usuário recorrente, basta fazer login em sua conta.

Se isso não forneceu a resposta de que você precisava, entre em contato com Aquisição de Talentos. Inclua seu nome, um número de telefone para contato e uma breve explicação do problema.

Quando você se candidata a vagas em aberto ou apenas desiste de seu currículo/CV para inscrições futuras, há várias maneiras de enviar suas informações. Você pode construir um perfil usando o site para enviar um currículo/CV salvo em seu computador; você pode copiar/colar ou inserir suas informações na caixa de texto do currículo, ou então usar o construtor de perfis. Você também pode construir seu perfil a partir da sua conta do LinkedIn.

Você também tem a opção de inserir uma carta de apresentação. Observe que isso não é necessário durante o processo de candidatura.

Você pode armazenar até 5 currículos/CVs e 5 cartas de apresentação diferentes em sua conta do Centro de Carreiras.

A qualquer momento, você pode clicar no ícone de ajuda (? Ajuda) no canto superior direito da tela para obter assistência adicional.

Se isso não forneceu a resposta de que você precisava, entre em contato com Aquisição de Talentos. Inclua seu nome, um número de telefone para contato e uma breve explicação do problema.

No momento, não. Você pode fazer login em sua conta pessoal para ver as inscrições enviadas, mas não poderá editar nenhuma delas.

Revise seus critérios de pesquisa para garantir que não inseriu nada nos outros campos de pesquisa. Você também pode remover seus critérios de pesquisa atuais clicando no botão Limpar tudo no lado esquerdo da tela e, em seguida, pesquisar usando outros critérios de pesquisa, como palavras-chave ou localização. Se sua pesquisa ainda não retornar nenhuma correspondência, as oportunidades podem ter sido removidas do Centro de Carreiras e não estamos mais aceitando inscrições.

Você pode verificar o status das vagas às quais se candidatou fazendo login na sua conta do Centro de Carreiras. Na tela de boas-vindas, clique no ícone da nuvem no canto superior direito da tela e clique em Exibir perfil. Em "Meus aplicativos", você verá cada uma das vagas às quais se candidatou. Cada vaga mostrará o status atual.

Um recrutador da Air Products revisará suas habilidades e experiência para ver se há correspondência com a posição. Se houver, um membro da nossa equipe de recrutamento entrará em contato com você.

Ao ser indicado por um funcionário da Air Products, você permanece conectado a esse funcionário por um ano. No entanto, para ser considerado para vagas específicas, você deve se inscrever online para essas oportunidades.

Se isso não forneceu a resposta de que você precisava, entre em contato com Aquisição de Talentos. Inclua seu nome, um número de telefone para contato e uma breve explicação do problema.

Minha senha atual não funciona. O que devo fazer? plus minus

Você pode redefinir sua senha clicando no link "Esqueceu a senha?" na página inicial do Centro de Carreiras. Você deverá inserir seu endereço de e-mail de login. Um e-mail será enviado para esse endereço de e-mail de contato na sua conta Centro de Carreiras. Clique no link do e-mail para redefinir sua senha.

Se isso não forneceu a resposta de que você precisava, entre em contato com Aquisição de Talentos. Inclua seu nome, um número de telefone para contato e uma breve explicação do problema.

Se você estiver enfrentando problemas para fazer login em sua conta, o sistema poderá exibir uma explicação na tela. Caso contrário, entre em contato com Aquisição de Talentos. Inclua seu nome, um número de telefone para contato e uma breve explicação e impressão da tela (se possível) do problema enfrentado.

Se você ainda estiver enfrentando problemas para fazer login em sua conta, o sistema pode exibir uma explicação na tela. Caso contrário, entre em contato com Aquisição de Talentos. Inclua seu nome, um número de telefone para contato e uma breve explicação e impressão da tela (se possível) do problema enfrentado.

Verifique se o seu currículo não excede o limite de tamanho do Centro de Carreiras (5 MB). Verifique também se o documento que você está usando é compatível com o Centro de Carreiras. Você também pode tentar enviar seu currículo online. Consulte as Perguntas frequentes – Como posso enviar o meu currículo/CV?

Não, mas você pode sair do centro de carreiras e clicar em "Esqueci a senha" para alterá-la. 

A Air Products oferece vagas de co-op e/ou estágio para estudantes universitários? plus minus

Sim. Oferecemos posições de co-op/estágio para alunos de BS/MS na primavera, no verão e no outono. As especializações que recrutamos são Engenharia química, Engenharia mecânica, Tecnologia da informação e Recursos humanos.

Oferecemos estágios de verão para alunos de graduação em Finanças/Contabilidade e alunos de MBA (que concluíram os requisitos de MBA do primeiro ano).

Oferecemos estágios para alunos de Ph.D. e pós-doutorandos industriais em engenharia e P&D. Essas atribuições são baseadas em projetos e variam de ano para ano.

Todas as posições de co-op/estágio são publicadas no Centro de Carreiras da Air Products. Informações adicionais podem ser encontradas na página Carreiras do site da Air Products, em Alunos e recém-formados na universidade

A duração máxima de uma atribuição de estágio é de 11 semanas. As atribuições de co-op podem variar de 11 a 20 semanas, a maioria das quais tem duração de 16 a 20 semanas.
Oferecemos assistência de alojamento temporário por meio de um fornecedor terceirizado, a Internhousing.com. O site de da internhousing lista quartos, condomínios, apartamentos e casas para alugar para estudantes que realizam trabalhos temporários em várias empresas nos Estados Unidos. Cada co-op/estagiário recebe uma conta da internhousing antes de iniciar sua atribuição. O aluno pode fazer login e procurar as acomodações disponíveis no local da atribuição. O aluno entra em contato diretamente com o proprietário do imóvel para garantir um alojamento temporário. Também oferecemos um estipêndio de moradia temporária para ajudar com os custos da moradia. Após o recebimento de uma oferta, o gerente do programa informará quanto você poderá esperar receber.
Esteja você trabalhando com analistas financeiros em nossa sede corporativa ou com um engenheiro químico trabalhando em uma de nossas instalações de produção, você terá experiências reais de trabalho e aprenderá os fundamentos de negócios de uma empresa Fortune 500. Co-ops e estagiários trazem uma perspectiva nova e fresca para o ambiente de trabalho da Air Products, que é outro aspecto valioso dos programas. Consulte nossas postagens de co-ops/estagiários no Centro de Carreiras da Air Products para obter informações adicionais.
Além da experiência prática de trabalho, nossos programas incluem seminários, passeios pelas instalações, atividades sociais e oportunidades de networking. Tudo isso com o objetivo de potencializar o desenvolvimento pessoal e profissional dos alunos.

Sim, nós fazemos. Nossos Programas de Desenvolvimento de Carreira são fortes há mais de 50 anos. Nossos três programas são:

  • Formados com BS/MS em Engenharia, Tecnologia da informação, Recursos humanos
  • MBA formados em Finanças e Negócios
  • Ph.D. formados em Engenharia e Tecnologia de materiais

Os programas de desenvolvimento de carreira são programas rotativos que consistem em três atribuições com duração de 8 a 12 meses cada. Os participantes do programa exploram oportunidades durante o programa para ajudar a determinar seus planos de carreira.