Aderir ao nosso Código de Conduta. Embora escrito especificamente para funcionários da Empresa e membros do Conselho, o Código também se aplica aos nossos agentes, consultores, contratados, distribuidores, parceiros de joint venture e outros terceiros, incluindo fornecedores, com os quais temos relações comerciais. As principais áreas do Código de Conduta que são particularmente relevantes para os fornecedores incluem:
- Ética nos negócios, incluindo conflitos de interesse, fraude, suborno e corrupção
- Contabilidade financeira e precisão
- Concorrência e tratamento justo
- Leis de importação/exportação
- Informações confidenciais
- Oportunidades iguais e proteção contra assédio
- Meio ambiente, saúde, segurança e proteção
- Sustentabilidade e responsabilidade social corporativa, que inclui a gestão de impactos ambientais e sociais
Alegações de má conduta podem ser relatadas por meio de nossa IntegrityLine, conforme permitido pelas leis locais. Consulte o Código de Conduta completo para obter detalhes.
Apoie uma abordagem colaborativa para o desenvolvimento de ofertas novas, competitivas e sustentáveis, especialmente produtos que melhorem a eficiência energética e reduzam as emissões ambientais.
Considere o desenvolvimento de programas de sustentabilidade ambiental para operações e cadeias de suprimentos que apoiam a conservação de recursos, incluindo energia e água, e reduzem o desperdício e as emissões, especialmente gases de efeito estufa.
Trate os funcionários com respeito e de acordo com nossa Política de direitos humanos que cobre diversidade e oportunidades iguais, locais de trabalho sem assédio, liberdade de engajamento, trabalho forçado e infantil, minerais de conflito, remuneração e tempo de trabalho, saúde ambiental, segurança e proteção e anticorrupção.
Cumpra nossos Termos e condições, bem como nossas declarações e políticas sobre o combate ao trabalho forçado, incluindo, mas não se limitando a Minerais de conflito, a UK Modern Slavery Act e California Transparency in Supply Chains Act e de acordo com as leis e regulamentos dos países aos quais se aplicam.
Avalie as oportunidades de apoiar as comunidades locais onde o fornecedor tem operações e onde os funcionários e suas famílias moram e trabalham.
Responda as nossas solicitações para obter informações sobre a adesão a essas expectativas e ao nosso Código de Conduta.